Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Kierownik ds. Projektowania

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. Projektowania, który dołączy do naszego zespołu i poprowadzi działania związane z tworzeniem innowacyjnych i efektywnych rozwiązań wizualnych. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za nadzorowanie całego procesu projektowego, koordynację pracy zespołu projektantów oraz współpracę z innymi działami firmy w celu realizacji spójnej strategii designu. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu projektami kreatywnymi, umiejętność inspirowania zespołu oraz doskonałą znajomość narzędzi projektowych. Kierownik ds. Projektowania będzie również odpowiedzialny za rozwijanie standardów wizualnych firmy, monitorowanie trendów rynkowych oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań, które zwiększą konkurencyjność marki. Wymagana jest zdolność do efektywnej komunikacji, podejmowania decyzji oraz pracy pod presją czasu. Jeśli jesteś osobą kreatywną, zorganizowaną i chcesz mieć realny wpływ na rozwój produktów i usług poprzez design, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Zarządzanie zespołem projektantów i koordynacja ich pracy
  • Tworzenie i wdrażanie strategii designu zgodnej z celami firmy
  • Nadzór nad procesem projektowym od koncepcji do realizacji
  • Współpraca z działami marketingu, produktu i sprzedaży
  • Monitorowanie trendów w designie i wdrażanie innowacji
  • Rozwój standardów wizualnych marki
  • Zapewnienie wysokiej jakości projektów i terminowości realizacji
  • Szkolenie i rozwój członków zespołu projektowego
  • Budżetowanie i zarządzanie zasobami działu projektowego
  • Analiza efektywności działań projektowych i raportowanie wyników

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Minimum 5 lat doświadczenia w projektowaniu i zarządzaniu zespołem
  • Znajomość narzędzi projektowych (Adobe Creative Suite, Sketch, Figma)
  • Umiejętność pracy w zespole i zarządzania ludźmi
  • Silne zdolności komunikacyjne i prezentacyjne
  • Doświadczenie w tworzeniu strategii designu
  • Znajomość trendów rynkowych i innowacji w designie
  • Umiejętność pracy pod presją czasu i zarządzania wieloma projektami
  • Wykształcenie wyższe związane z designem, sztuką lub pokrewne
  • Kreatywność i innowacyjność w podejściu do projektów
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem projektowym?
  • Jakie narzędzia projektowe znasz i używasz na co dzień?
  • Opowiedz o projekcie, z którego jesteś najbardziej dumny/a.
  • Jak radzisz sobie z presją czasu i wieloma projektami jednocześnie?
  • Jakie trendy w designie uważasz za najważniejsze obecnie?
  • Jakie metody stosujesz, aby motywować swój zespół?
  • Czy masz doświadczenie w pracy międzydziałowej?
  • Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?